Алкорамка
Алкорамка. Внедрение инновационных технологий для решения проблемы нарушения дисциплины на производстве и повышения его безопасности
71% РОССИЯН УПОТРЕБЛЯЮТ АЛКОГОЛЬ НА РАБОТЕ
*данные исследовательского центра headhunter
СТАТИСТИКА НЕСЧАСТНЫХ СЛУЧАЕВ НА ПРОИЗВОДСТВЕ С ТЯЖЕЛЫМИ ПОСЛЕДСТВИЯМИ**
**по данным Росстата
1 млн. евро
потеряла компания BMW из-за двух пьяных сотрудников, парализовавших работу завода на 40 минут.
на 16 млн. рублей
Металлургическая компания оштрафовала подрядные организации из-за работы их сотрудников в состоянии алкогольного опьяненияна объекте
Что можно сделать с пьянством на рабочем месте?
Как не допустить пьяного сотрудника на работу?
Есть ли правовая поддержка на законодательном уровне?
КПП - ПЕРВАЯ ЛИНИЯ ОБОРОНЫ
НЕ ПУСКАЙТЕ ПЬЯНОГО НА РАБОТУ: УСТАНОВИТЕ АЛКОТЕСТЕР
- На КПП можно проверить абсолютно всех сотрудников, в т.ч. подрядных организаций.
- Если на КПП установлена система контроля управления доступом (СКУД), то результаты тестов можно сопоставить с данными сотрудника.
- Записывать и хранить результаты алкотестирования каждого сотрудника в базе данных СКУД.
ПРОМЕЖУТОЧНЫЙ ОТЧЕТ О РАБОТЕ АЛКОТЕСТЕРА НА ПРОХОДНОЙ ОДНОГО ИЗ ПРЕДПРИЯТИЙ
РЫНОК АЛКОТЕСТЕРОВ
НА КАКОМ ОСНОВАНИИ ВЫ МЕНЯ УВОЛЬНЯЕТЕ?
ТК РФ СТАТЬЯ 76. ОТСТРАНЕНИЕ ОТ РАБОТЫ
Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника, появившегося на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения
ТК РФ СТАТЬЯ 81. РАСТОРЖЕНИЕ ТРУДОВОГО ДОГОВОРА ПО ИНИЦИАТИВЕ РАБОТОДАТЕЛЯ
Появление работника на работе (на своем рабочем месте либо на территории организации -работодателя или объекта, где по поручению работодателя работник должен выполнять трудовую функцию) в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения
КРИТЕРИИ ВЫБОРА ОБОРУДОВАНИЯ
«АЛКОРАМКА» В ЭКСПЛУАТАЦИИ
Рекомендуемые материалы
Комплексное решение: алкоконтроль, измерение температуры, учет рабочего времени